2016年1月8日下午，由深圳市中小企业公共服务平台、深圳市软件行业协会共同主办的“2015年度深圳市中小企业软件行业最佳雇主品牌评选”活动圆满结束，作为领先的零售业、餐饮业POS-ERP管理软件开发商，互联网O2O技术平台及运营服务提供商，深圳市科脉技术股份有限公司凭借优秀的企业文化、完善的薪酬福利和成熟的竞争机制，从2634家参选企业中脱颖而出，荣膺“2015年度深圳市中小企业软件行业最佳雇主”称号。

　　获得“最佳雇主”品牌称号， 对于科脉而言，不仅彰显我们的企业形象在不断提升，也意味着我们正日益受到更广泛的社会关注和公众认可，获此项殊荣，是科脉优秀的企业文化不断积淀和我们全体员工共同持续努力的结果，是社会公众对我们全体科脉人辛勤努力的充分认可和见证。

　　作为软件行业最佳雇主，科脉拥有完善的人才梯队建设培养体系，从2012年至2016年，科脉雏鹰计划，使得每年都有一大批优秀应届毕业生通过公司的集中培训，成长为科脉初中级人才，不仅提升了他们的职业生涯起点，也为公司后备人才梯队奠定扎实基础；与此同时，公司大力推动技术类、营销类、综合管理类、项目管理类员工的在职能力提升，打造专业的团队；目前，公司90%以上的中基层管理人员由内部培养提升……科脉，始终注重履行和承担社会责任、重视人才培养、重视内部管理优化，我们持续帮助员工提高工作能力和职业素养，再接再厉，使员工以骄人的业绩表现证明自身价值，从而实现企业和员工共同成长的长远目标。

　　正如公司董事长曾昭志先生所言，科脉是一个年轻的团队，我们保持对未知的好奇，保持积极的心态，持续学习，激情奋斗，这就是年轻！年轻是一种态度，与年龄无关。所以，在科脉大家庭的每一个人，都是青春洋溢，快乐满满！2016年，公司将在雇主品牌和产品竞争力上集聚资源，致力于员工可持续发展，搭建更加广阔的职业成长平台，为员工提供更加轻松舒适的办公环境、更加完善的人才培养&成长体系，让员工感到快乐、发挥潜能、成就自己，从而推动公司不断增速发展，形成企业和员工共同进步的良性循环。与此同时，凭借不断提升的雇主品牌，公司也将引进更多优秀人才和业界精英。